Geschäftsstelle Gütersloh-Oelde

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zwei ältere Menschen betrachten gemeinsam Unterlagen

Arbeitskreis Behindertenpolitik
Behindertenpolitik

Gemeinsam mit dem DGB Region Münsterland setzen sich die Kolleg*innen unvermindert hartnäckig für die Rechte von behinderten Menschen ein.

Foto: iStock.com/fizkes

Gemeinsam mit dem DGB Region Münsterland setzen sich die Kolleg*innen unvermindert hartnäckig für die Rechte von behinderten Menschen ein. 

Der Arbeitskreis tagt ca. dreimal im Jahr. Betriebsräte, Schwerbehindertenvertreter*innen und Vertreter*innen der Agentur für Arbeit, des Jobcenters sowie des Integrationsfachdienstes nehmen regelmäßig teil. 

Auf der Seite des Arbeitskreises kannst du Einzelheiten zum Arbeitskreis Behindertenpolitik erfahren.

Hier geht's zum Arbeitskreis Behindertenpolitik

Du hast Fragen zur Behindertenpolitik?
Silvia Franz
IG Metall Gütersloh-Oelde

Silvia Franz

+49 5242 407420

silvia.franz@igmetall.de
Soziales
Sebiha Koc arbeitet beim Autozulieferer AVO Carbon in Frankfurt am Main
Foto: Frank Rumpenhorst

Rente Die vier größten Mythen zur „Rente ab 63“ - und warum sie alle falsch sind

IG Metall Vorstand  Unverdient, ungerecht, zu teuer? Die abschlagsfreie Rente nach 45 Versicherungsjahren ist hart umkämpft. Ein Blick auf die Fakten zeigt: Die Kritiker liegen daneben. Wer die „Rente ab 63“ abschaffen will, lenkt damit von den wahren Ungerechtigkeiten ab.

Eine Ärztin untersucht eine Patientin
Foto: iStock/dusanpetkovic

Gesundheit Ärztliches Attest ab Tag 1? Warum das Unsinn ist

IG Metall Vorstand  Die Verdauung rebelliert, der Hals ist geschwollen – und jetzt direkt zum Arzt: So soll es in Zukunft laufen, wenn es nach der Bundesregierung geht. Die Koalition will das ärztliche Attest ab dem ersten Krankheitstag für Beschäftigte zur Pflicht machen. Dabei spricht eigentlich alles dagegen.

Eine junge Person hält die Hand einer alten Person
Foto: FG Trade/E+ via Getty Images

Pflegereform Pflege bezahlbar machen: Aber fair!

IG Metall Vorstand  Der Pflegeversicherung fehlt Geld. Die Bundesregierung will die Löcher mit einem Spargesetz stopfen. Doch das würde neue Härten bedeuten: für Millionen Pflegebedürftige und ihre Angehörigen. Dabei gibt es eine soziale Alternative zu bloßen Leistungskürzungen.

IG Metall, Mainforum, Gebäude, Fahnen
Foto: IG Metall

PRESSESTATEMENT Pflege: Echte Strukturreform statt Stückwerk!

IG Metall Vorstand  Den heutigen Kabinettsbeschluss für ein "Pflegeneuordnungsgesetz" kommentiert IG Metall-Sozialvorstand Ralf Reinstädtler:

Vielen Menschen wird es langsam unheimlich: Die ständigen Nachrichten über drohenden Sozialabbau verunsichern Beschäftigte und ihre Familien.<br/><br/>Erst werden Medikamente verteuert, dann soll ab dem ersten Tag einer Erkrankung ein Attest vom Arzt fällig sein. Das Rentenalter soll noch weiter steigen und die "Rente ab 63" abgeschafft werden. Pflegebedürftige und ihre Angehörigen sollen Kürzungen aushalten.<br/><br/>Soziale Politik sieht anders aus.<br/><br/>Gewerkschafterinnen und Gewerkschafter im ganzen Land nehmen das nicht länger hin.<br/><br/>Am 26. September 2026 ruft der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) und seine Mitgliedsgewerkschaften zu einem bundesweiten Aktionstag in 15 Großstädten auf. Motto: <br/><br/>„Hart verdient! Deine Arbeit. Deine Gesundheit. Deine Rente.“
Foto: Christian von Polentz

Sozialstaat Zehntausende demonstrieren für soziale Politik

IG Metall Vorstand  Für gute Arbeit, bezahlbare Gesundheitsversorgung und eine Rente, die zum Leben reicht: In 15 deutschen Großstädten sind rund 175.000 Menschen für eine sozialere Politik auf die Straße gegangen. Die vielen geplanten Einschnitte nehmen sie nicht hin.

Mitarbeiter mit Lernschwäche im Betrieb
Foto: istockphoto.com / FG Trade

Wahlen der Schwerbehindertenvertretungen 2026 Von einer starken SBV profitieren alle Beschäftigten

IG Metall Vorstand  Im Oktober und November stehen die Wahlen der Schwerbehindertenvertretungen an. Die Vorbereitungen laufen bereits. In vielen Betrieben werden Kandidatinnen und Kandidaten gesucht.

Älterer Beschäftigter in Kfz-Werkstatt
Foto: iStock.com/South_agency

Rentenreform Altersteilzeit in Gefahr: Was Beschäftigte jetzt wissen müssen

IG Metall Vorstand  Altersteilzeit ist ein wichtiger Weg in den Ruhestand. Doch die Bundesregierung will das sogenannte Blockmodell der Altersteilzeit abschaffen. Warum dieser Plan an den Bedürfnissen vieler Beschäftigter vorbeigeht – und was die IG Metall stattdessen fordert.

Ein Stethoskop liegt auf einem Taschenrechner und Unterlagen
Foto: herstockart/ iStock / Getty Images Plus via Getty Images

Krankenkassen Solidarisch oder unfair: Wer zahlt für die Gesundheitsreform?

IG Metall Vorstand  Die Gesundheitsreform ist beschlossen. Doch das umstrittene Sparpaket belastet vor allem die gesetzlich Versicherten und Beschäftigte. Strukturelle Finanzierungsprobleme werden nicht ausreichend gelöst. Dabei ginge es auch anders.

Manuel Fest, Betriebsrat bei DBL Böge in Duisburg.
Foto: Thomas Range

Rentenreform „Rente ab 63“: Warum wir sie unbedingt erhalten müssen

IG Metall Vorstand  Wer 45 Jahre in die Rentenkasse einzahlt, hat sich den Ruhestand verdient. An diesem Grundsatz sollten wir nicht rütteln. Denn sonst drohen massive Ungerechtigkeiten.

IG Metall, Mainforum, Gebäude, Fahnen
Foto: IG Metall

PRESSESTATEMENT IG Metall zu den Ergebnissen des Koalitionsausschusses

IG Metall Vorstand  Die heute vorgestellten Ergebnisse des Koalitionsausschusses kommentiert die Erste Vorsitzende der IG Metall, Christiane Benner:

Berlin, Regierungsviertel, Politik
Foto: iStock.com/golero

Reformpaket der Bundesregierung Weitere Einschnitte für Beschäftigte trotz Entlastungen

IG Metall Vorstand  Das Reformpaket der Koalition ergibt ein gemischtes Bild. Neben spürbaren steuerlichen Entlastungen kommt es zu Eingriffen in Arbeitnehmerrechte. Mit den bereits angekündigten Reformen bei Rente, Pflege und Gesundheit bleibt eine deutliche Schieflage für Versicherte und Beschäftigte.

Mitarbeiter mit Lernschwäche im Betrieb
Foto: istockphoto.com / FG Trade

Integration am Arbeitsplatz Behinderten Beschäftigten Teilhabe ermöglichen

IG Metall Vorstand  Beim Maschinenbauer Körber in Hamburg hat sich die Schwerbehindertenvertretung zum Ziel gesetzt, Menschen mit Beeinträchtigungen am Standort zu integrierten. Entstanden ist ein systematisches Inklusionsmodell, das echte Teilhabe ermöglicht.